Péče o BOZP je nedílnou a rovnocennou součástí pracovních povinností vedoucích zaměstnanců na všech stupních řízení v rozsahu jejich kompetencí. Povinnost zaměstnavatele zajišťovat BOZP se vztahuje na všechny fyzické osoby, které se s jeho vědomím zdržují na jeho pracovištích.Z vyhlášky o požární prevenci tedy plynou následující pravidla pro školení zaměstnanců: školení vedoucích zaměstnanců se provádí vždy při nástupu do zaměstnání a pak 1x za 3 roky. školení řadových zaměstnanců se provádí vždy při nástupu do zaměstnání a pak 1x za 2 roky.ŠKOLENÍ PRVNÍ POMOCI
Školení je povinen zajistit každý zaměstnavatel pro potřebný počet zaměstnanců stanovený ve spolupráci s poskytovatelem pracovnělékařských služeb. poskytovatel pracovnělékařských služeb. při nástupu a dále pak 1x za 2 roky.
Kolik stojí školení BOZP : Ceny školení BOZP se na českém trhu pohybují v rozmezí od 15 Kč až do 1.000 Kč za osobu.
Kdy musí být BOZP
Splnění podmínky rozsahu stavby – pokud je celková délka stavby delší než 30 dnů a bude li na stavbě pracovat více než 20 fyzických osob déle než 1 pracovní den nebo pokud celkový objem prací přesáhne hodnotu 500 dnů na jednu fyzickou osobu, pak je nutné vést plán BOZP, a to i v případě, že není nutné nominovat …
Co si zaměstnavatel nesmí dovolit : Zaměstnanec mimo jiné nesmí : požívat alkoholické nápoje a zneužívat jiné návykové látky na pracovišti a v pracovní době ani mimo pracoviště vstupovat pod jejich vlivem na pracoviště zaměstnavatele, kouřit na pracovištích a v jiných prostorách, kde jsou účinkům kouření vystaveni také nekuřáci.
Lhůty a intervaly opakování školení
| Typ školení | Interval opakování |
|---|---|
| Školení BOZP pro řadové zaměstnance | 1x za 2 roky (doporučené) |
| Školení BOZP pro vedoucí zaměstnance | 1x za 3 roky (doporučené) |
| Školení PO pro řadové zaměstnance | 1x za 2 roky (povinné) |
| Školení PO pro vedoucí zaměstnance | 1x za 3 roky (povinné) |
Školení BOZP a PO trvá přibližně 2.5 hodiny. Školení řidičů by bylo možné stihnout přibližně za 15 minut, ale protože se v jeho nepovinné části zabýváme také dopravními přestupky, má tendenci se protahovat přibližně na hodinu. Obecně platí, že čím méně lidí je na školení, tím delší bývá.
Jak dlouho trvá školení BOZP
Školení BOZP a PO trvá přibližně 2.5 hodiny. Školení řidičů by bylo možné stihnout přibližně za 15 minut, ale protože se v jeho nepovinné části zabýváme také dopravními přestupky, má tendenci se protahovat přibližně na hodinu. Obecně platí, že čím méně lidí je na školení, tím delší bývá.Požadavky na vzdělání a praxi pro český certifikát:
- vysokoškolské vzdělání technického, přírodovědného, ekonomického nebo příbuzného směru a minimálně 2 roky praxe, z toho alespoň jeden rok v managementu BOZP,
- středoškolské vzdělání a praxe min. 4 roky, z toho 2 roky v managementu BOZP.
si úkony v oblasti BOZP může zaměstnavatel provádět sám, je-li k tomu odborně způsobilý. Odbornou způsobilost prokazuje úspěšné absolvování státních zkoušek dle zákona č. 309/2006 Sb. Jejich absolvent je tedy odborně způsobilou osobou a platnost zkoušek je 5 let.
Co obsahuje dokumentace bezpečnosti práce
Dokumentace BOZP obsahuje všechny informace o bezpečnosti a ochraně zdraví při práci a zahrnuje např. zásady BOZP, postupy pro řešení rizik, plány evakuace, seznamy nebezpečných látek, pracovních úkolů a povinností, pravidla pro používání ochranných pomůcek a další.
Co nesmí zaměstnavatel : zaměstnavatel nesmí při výběru zaměstnanců vyžadovat informace týkající se národnosti, rasového nebo etnického původu, politických postojů, členství v odborových organizacích, náboženství, filozofického přesvědčení, sexuální orientace, není-li jejich vyžadování v souladu se zvláštním právním předpisem (§ 12 odst.
Jak často se provádí školení zaměstnanců : Zákon ukládá povinnost, že školením PO pro řadové zaměstnance musí projít každý zaměstnanec, a to při nástupu do práce a následně ho pak musí opakovat v pravidelných termínech – tj. 1x za 2 roky.
Kdy provést školení BOZP
č. 246/2001 Sb., § 23, odst. 2 a 3: Školení zaměstnanců se provádí při nástupu do zaměstnání a při každé změně pracoviště nebo pracovního zařazení zaměstnance, pokud se tím mění i obsah dokumentace PO nebo dalších skutečností týkající se PO, s kterými má být zaměstnanec seznámen.
Školit může jak sám zaměstnavatel, tak i vedoucí zaměstnanci nebo dokonce kterýkoliv řadový zaměstnance, jehož zaměstnavatel školením pověří. Školení může provést rovněž externě najatý školitel.(5) Zaměstnavatel je povinen organizovat nejméně jednou v roce prověrky bezpečnosti a ochrany zdraví při práci na všech pracovištích a zařízeních zaměstnavatele v dohodě s odborovou organizací nebo zástupcem zaměstnanců pro oblast bezpečnosti a ochrany zdraví při práci a zjištěné nedostatky odstraňovat.
Kdo je koordinátor BOZP : Koordinátor má za cíl vyhledávat rizika prací všech aktuálních zhotovitelů a vzájemně informovat dotčené zhotovitele o možnostech dopadu cizích rizik na jejich činnost. Koordinátor také zajišťuje minimalizaci ohrožení zdraví třetích osob v rámci stavby (např. veřejnost pohybující se v blízkosti stavby).